Prefeitura de Carlos Gomes – RS abre processo seletivo para diversos cargos
A Prefeitura Municipal de Carlos Gomes abriu o processo seletivo simplificado para contratação emergencial e formação de cadastro reserva para de nível médio e fundamental incompleto.
Segundo o edital, as oportunidades são para os cargos de:
- Monitor (4 vagas + cadastro reserva)
- Motorista (2 vagas + cadastro reserva)
- Operador de Máquinas (2 vagas + cadastro reserva)
A jornada semanal é de 20 horas para Monitor, com remuneração de R$ 1.657,58, e de 40 horas para Motorista e Operador de Máquinas, com remuneração de R$ 2.058,18.
As inscrições estarão abertas de 26 de janeiro a 2 de fevereiro de 2026, exclusivamente pelo site https://maservicospublicos.com.br. Não haverá cobrança de taxa de inscrição.
Para quem não tem acesso à internet, haverá computador disponível na Prefeitura Municipal, de segunda a sexta-feira, das 7h30 às 11h30 e das 13h às 17h.
A seleção será composta por prova teórico-objetiva para todos os cargos, prevista para 7 de fevereiro de 2026, e prova prática para os cargos de Motorista e Operador de Máquinas, no mesmo dia, com edital de local a ser divulgado. Todas as etapas são de caráter eliminatório e classificatório.
Os contratos serão regidos pelo regime jurídico dos servidores públicos do município, com prazo determinado conforme legislação municipal vigente e possibilidade de prorrogação, nos termos do edital.
O processo seletivo terá validade de 1 ano a contar da homologação dos resultados, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período.
Prefeitura de Erebango – RS publica edital de concurso para níveis médio e superior
A Prefeitura de Erebango, no estado do Rio Grande do Sul, publicou o edital do Concurso Público para o preenchimento de vagas imediatas e formação de cadastro reserva em cargos de níveis médio e superior.
Segundo o edital, as oportunidades são para os cargos de:
- Agente de Combate às Endemias (1 vaga + cadastro reserva)
- Enfermeiro ESF (1 vaga + cadastro reserva)
- Professor – Educação Física (1 vaga + cadastro reserva)
A jornada de trabalho varia entre 22 h e 40 h semanais, conforme o cargo. Os vencimentos iniciais vão de R$ 2.880,83 a R$ 5.473,11. Os servidores também terão direito a auxílio-alimentação, valor fixado conforme a carga horária, além dos benefícios e vantagens previstos na legislação municipal.
As inscrições estão abertas de 2 de fevereiro de 2026, às 13 h, até 2 de março de 2026, às 13 h, exclusivamente pelo site www.objetivas.com.br. A taxa de inscrição é de R$ 120,00 para nível médio, R$ 150,00 para Professor e R$ 180,00 para nível superior.
Não haverá isenção da taxa de inscrição. Candidatos sem acesso à internet podem utilizar o posto presencial no Centro Administrativo Municipal, nos dias úteis, das 7 h30 às 11 h30.
O processo seletivo será composto por prova objetiva para todos os cargos, prevista para o dia 29 de março de 2026, conforme edital de convocação. Para o cargo de Professor – Educação Física também haverá prova de títulos, de caráter classificatório.
A contratação será pelo regime estatutário. O prazo de validade do concurso público será de até 2 anos, a contar da homologação final, podendo ser prorrogado uma única vez, por igual período.
UFFS abre oito vagas em Processo Seletivo junto ao Campus Erechim
A Universidade Federal da Fronteira Sul (UFFS) divulgou inscrições para um novo Processo Seletivo visando preencher cinco vagas para Professor Substituto, destinado a candidatos de nível superior.
A oportunidade é junto ao Campus Erechim, nas áreas de:
- Ciência Política (1 vaga)
- Planejamento do Espaço Urbano e Regional, e Projeto Arquitetônico e Urbanístico (1 vaga)
- Libras (1 vaga)
- Administração (1 vaga)
- Arquitetura de computadores (1 vaga)
A carga horária prevista varia de 20 a 40 horas semanais, com remuneração mensal que varia de R$ 3.090,43 a R$ 8.058,29, além de auxílio-alimentação de até R$ 1.175,00.
Os interessados podem se inscrever no período das 00h do dia 19 de janeiro de 2026 até as 23h59 do dia 5 de fevereiro de 2026, no e-mail seletivo.er@uffs.edu.br.
A seleção acontecerá por meio de prova de títulos e prova didática, prevista para o dia 12 de fevereiro de 2026.
O presente Processo Seletivo terá validade pelo período de dois anos, sendo renovável por igual período, a critério da UFFS, a contar da data da homologação do resultado final.
Processo Seletivo para Auxiliar Social é divulgado pela Prefeitura de Barão de Cotegipe – RS
No estado do Rio Grande do Sul, a Prefeitura Municipal de Barão de Cotegipe divulga a abertura de um Processo Seletivo, com o objetivo de preencher uma vaga e formar cadastro de reserva para o cargo de Auxiliar Social.
Para participar da seleção, é necessário que o candidato tenha ensino médio completo.
Ao ser admitido, o profissional deverá cumprir jornada de 40 horas semanais e receberá remuneração mensal de R$ 1.837,28, acrescida de vale-alimentação no valor de R$ 27,83 por dia efetivamente trabalhado.
Inscrição e Seleção
As inscrições serão protocoladas na recepção da Prefeitura Municipal, no período de 17 a 30 de dezembro de 2025, das 8h às 12h e das 13h30 às 17h.
A seleção dos candidatos será feita de acordo com a qualificação, conforme somatório dos pontos estabelecidos no edital.
Vigência
No estado do Rio Grande do Sul, a Prefeitura Municipal de Barão de Cotegipe divulga a abertura de um Processo Seletivo, com o objetivo de preencher uma vaga e formar cadastro de reserva para o cargo de Auxiliar Social.
Para participar da seleção, é necessário que o candidato tenha ensino médio completo.
Ao ser admitido, o profissional deverá cumprir jornada de 40 horas semanais e receberá remuneração mensal de R$ 1.837,28, acrescida de vale-alimentação no valor de R$ 27,83 por dia efetivamente trabalhado.
Inscrição e Seleção
As inscrições serão protocoladas na recepção da Prefeitura Municipal, no período de 17 a 30 de dezembro de 2025, das 8h às 12h e das 13h30 às 17h.
A seleção dos candidatos será feita de acordo com a qualificação, conforme somatório dos pontos estabelecidos no edital.
Vigência
O Processo Seletivo terá validade de dois anos, a partir da publicação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período.